Un ambiente de tranquilidad retornó a la gestión de la Red Asistencial de la Región de Magallanes tras darse por superado el conflicto generado entre el gremio de los facultativos y el Gobierno Regional. La directora del Servicio de Salud Magallanes (SSM), Verónica Yáñez, manifestó su total conformidad con el acercamiento de las partes, marcando una clara distancia de los polémicos dichos que originaron la tensión.

El conflicto se resolvió formalmente luego de una reunión privada de conciliación entre el seremi de Hacienda, Manuel José Correa, y la directiva del Colegio Médico (Colmed) Magallanes. En dicha instancia, la autoridad económica del Ejecutivo reconoció públicamente que sus expresiones “no fueron las más adecuadas para el momento ni para el contexto”, procediendo a entregar un desagravio y valorar el aporte histórico de los profesionales de la salud en la zona austral.

Distancia institucional de Hacienda

La máxima autoridad del Servicio de Salud fue tajante al evaluar la crisis comunicacional que mantuvo paralizadas las mesas técnicas de trabajo durante los últimos días.

“Es altamente positivo que hayan conversado y acercado posiciones, porque el fondo del asunto tiene que ser precisamente favorecer las buenas relaciones en aras de que tengamos a un equipo clínico, no tan solo médico, que esté satisfecho, y obviamente estas declaraciones no favorecen estas vinculaciones”, señaló Verónica Yáñez.

Al ser consultada por el tenor de las críticas emitidas inicialmente por el jefe de la cartera de Hacienda local hacia el desempeño o las demandas del bloque médico, Yáñez fue enfática en defender a sus equipos: “Mal podríamos coincidir con las declaraciones del seremi Correa, pero me alegra mucho que hayan podido acercar posiciones porque en realidad yo creo que es una falta de comunicación de las partes”, sentenció.

El aporte del Colmed: Operativos a "costo cero"

La molestia del Servicio de Salud con las declaraciones de Hacienda radicaba, principalmente, en que el Colmed Magallanes es un socio estratégico clave para la gestión hospitalaria regional, especialmente en el complejo escenario de resolución de cirugías y consultas rezagadas.

La directora del SSM puso en relieve el impacto social del trabajo voluntario coordinado por el Colegio Médico a través de dos mecanismos esenciales:

• Rondas Médicas Autofinanciadas: Operativos de especialidades en comunas apartadas (como Porvenir, Natales o Williams) donde el Servicio de Salud no debe desembolsar recursos públicos para pagar honorarios de resolución.

• Atracción de especialistas: Gestiones directas del gremio para traer a profesionales de alta complejidad desde el norte del país para realizar operativos de fin de semana orientados a mitigar de forma drástica las listas de espera de la salud pública regional.

Con el "impasse" oficialmente superado, los equipos de la Seremi de Hacienda, Salud y el Colmed retomarán la agenda regular de comisiones destinadas a revisar las asignaciones críticas y los proyectos de habitabilidad para los médicos generales de zona que prestan servicios en la Patagonia en este 2026.