
Esta alternativa elimina la percepción de que la empresa invierte menos cuando no regala dinero en efectivo, ya que se hace tangible el monto asociado. La popular caja de mercadería queda atrás en las preferencias, ya que sólo el 17% se declara satisfecho con ella.
El estudio consultó la opinión a 386 personas de ambos sexos que hayan llevado al menos un año de antigüedad en empresas públicas y privadas de todos los grupos socioeconómicos del país.
La encuesta también reflejó que el 88% de los trabajadores se consideraría favorecido si su compañía le entregara un aguinaldo que no fuera una caja de mercadería. “Lo anterior representa una aceptación al cambio, siempre y cuando el empleado pueda elegir un regalo atractivo”, explica Thierry Guihard, Director General de Sodexo Soluciones de Motivación.
Los resultados de este estudio representan una gran oportunidad para introducir este tipo de incentivos en las empresas que siempre han entregado dinero en efectivo, con todas las desventajas y limitaciones que esto representa.
Asimismo, el 60% de los encuestados declara haber recibido algún regalo o aguinaldo para las Fiestas Patrias del año pasado. Sin embargo, el 28% de los trabajadores que recibieron su aguinaldo como dinero en efectivo quedaron insatisfechos. Por lo que las empresas deben tener en cuenta que siempre existe el riesgo de convertir una gratificación en un motivo de insatisfacción.
Originales alternativas de aguinaldo
Sodexo Soluciones de Motivación ofrece alternativas que pueden reemplazar el tradicional aguinaldo en dinero o en cajas de mercadería, logrando que los empleados estén más conformes, ya que ellos mismos eligen un regalo según sus gustos y necesidades.
Jorge Martel, Director de Marketing de Sodexo Soluciones de Motivación, explica el funcionamiento del novedoso servicio Regalo Pass: “A cada trabajador se le entrega una chequera con cupones que son canjeables en una amplia y diversa red de comercio en todo Chile. Más de dos mil tiendas están asociadas y es la única red que incluye peluquería, farmacias y parques de diversión”.
Otro innovador servicio es Regalos a Medida. Le permite al trabajador elegir a través de la web y desde su escritorio el regalo que quiera -ateniéndose a un monto previamente determinado por la empresa-. Puede optar entre regalos gourmet, productos de belleza, una noche en un hotel con la pareja o un fin de semana de aventuras, entre otros.
Los resultados de esta encuesta aconsejan a los empresarios buscar opciones novedosas para entregar el aguinaldo. La preferencia de aguinaldos que no sean en dinero en efectivo son cada vez más valoradas por las personas, y sin duda, su uso va en aumento.