Además, dijo desconocer el acuerdo de la empresa, “lo que sabemos es que se están realizando estudios de dotación hace bastante tiempo. Estamos claros en que la empresa necesita contratar gente, ya que el próximo año, muchos van a cumplir la edad para acogerse a jubilación”. Agregó que estos podrían alcanzar las 120 personas.
Por su parte, el presidente del Sindicato de Trabajadores, Alejandro Avendaño, dijo que “como dirigentes federados, con Erica Hidalgo, vamos a tener una reunión en Santiago para definir qué líneas de acción vamos a seguir”.
La molestia de los trabajadores surge por el desconocimiento de acuerdos en materia de contratación que habría tenido la empresa. Además dijeron que “no podemos aceptar que el gerente local afirme que no podemos tomar operaciones de socios nuestros cuando solicitan, como es el caso de Pan American, porque no tenemos operadores preparados para eso. Ahora nos damos cuenta que no tenemos personal capacitado. Para qué existe el departamento de capacitación, entonces ¿está sobrando?”, afirmó.
