La gerencia de Enap dio como razón del despido al ejecutivo que por reclamos reiterados de nuestro sindicato se le despedía. Como un hecho inaceptable calificó el presidente del sindicato de trabajadores, Alejandro Avendaño Gallardo, la razón que esgrime la gerencia de la estatal al momento de entregar una justificación por el despido de un ejecutivo. Este tema fue tratado junto a la directiva sindical en una conferencia de prensa, donde dieron a conocer este hecho como así también otros temas que también son muy preocupantes.

Como representantes de los trabajadores nos parece impresentable que a un dirigente del sindicato de trabajadores de profesionales se le haya nombrado en una alta jefatura más aun entendiendo que no tiene las competencias de las cuales tanto habla la gerencia cuando argumenta que nuestros profesionales socios nuestro dice que no las tiene, ¿será que este dirigente se volverá incondicional a la gerencia, descuidando su rol que es el de defender a sus asociados?. Es por ello que exigimos y emplazamos a la directiva actual del sindicato de profesionales a pronunciarse públicamente sobre estos dos temas por bien de la transparencia y del rol que juegan los representantes de los trabajadores en la labor sindical.

Finalmente, el máximo líder sindical de los petroleros manifestó: “Un tema que llevaremos al directorio a través de nuestro representante laboral, es el pago que se está realizando a las jefaturas de terreno por trabajar de lunes a viernes”, ya que mientras el promedio de sueldo de nuestros trabajadores socios de nuestro sindicato es de $ 540.000 estas jefaturas por estar en esta condición especial de trabajo reciben bonos sobre los $ 600.000. Es por ello, que creemos firmemente que esto no se condice ni siquiera con la realidad económica que esta atravesando nuestra empresa.