
En ese sentido, San Martin explicó que el convenio consiste en que las municipalidades, además de orientar a los usuarios en materia de previsión, reciban sus solicitudes sin necesidad de que concurran hasta un Centro de Atención Previsional (CAP), con el fin de hacer más expedito y eficiente el trámite.
“El objetivo es coordinar la recepción de las solicitudes de los nuevos beneficios en sus respectivas municipalidades”, dijo la coordinadora regional.
Los beneficios que entregará la reforma a partir de julio son la ampliación de la cobertura, aumentos en los montos de las pensiones básicas solidarias, aumento del monto tope para acceder al aporte previsional solidario y el bono por hijo nacido vivo.
Los municipios que firmaron el convenio son Torres del Paine, Laguna Blanca, San Gregorio, Timaukel, Porvenir, Primavera, Río Verde y Puerto Williams. Asistieron también a la actividad los jefes de los CAP de Porvenir, Marisol Osorio, y de Puerto Natales, Roberto Benítez.
Finalmente, los asistentes concordaron que la capacitación fue muy provechosa, por cuanto pudieron recibir información tanto teórica como práctica, y el ambiente en que se desarrolló, permitió aprender con mayor facilidad y resolver todas las consultas con más confianza.