Luego de arribar a un avenimiento en el Juzgado del Trabajo con su ex patrón, la trabajadora María Pérez Triviño denunció públicamente a Dinko Obilinovic por incumplimiento de los dineros comprometidos.
Según el acta de conciliación, firmada por la jueza Cecilia Agüero, el demandado ofreció cancelar a la mujer $ 400.000, en cuatro cuotas de $ 100.000 cada una (los días 10 mayo, 10 de junio, 10 de julio y 10 de agosto), acuerdo que la denunciante dijo que no se ha cumplido.
El abogado de la Defensoría Laboral Víctor Leyton Astudillo, que patrocinó a la demandante, explicó que el proceso judicial se inició por el cobro de prestaciones en contra de Obilinovic. Esta persona cumplió con la primera cuota (mayo) pero de la segunda (junio) solamente abonó $30.000.
“Cuando sucede esto se espera un tiempo prudente, luego de lo cual se pasa a otra etapa del juicio. En caso de mantenerse el incumplimiento se solicita que el ministro de fe del tribunal certifique esta situación luego de lo cual se pasa a una etapa de cumplimiento forzoso, en el cual se le van a tener que sumar todas las cuotas de una vez, sumando intereses y reajustes”.
Para pasar a la etapa de cumplimiento, Leyton explicó que el mismo tribunal abre una causa nueva y el demandado tiene que ser nuevamente notificado por carta certificada del monto total, y si no paga dentro del plazo podría decretarse el embargo.